为推动党建与业务深度融合，发挥青年党员干警先锋模范作用，宁晋县人民法院以“丹宁”党建品牌为引领，以“丹宁·星火”工程为依托，组建“丹宁·星火团队”，从学、思、悟、践四方面开展多维度、全方位学习实践活动，激活青年干警成长动能，为党建与业务深度融合注入新活力。

“学”中强素质

“丹宁·星火团队”涵盖员额法官、司法辅助人员、司法行政人员、司法警察等，团队平均年龄33周岁，由政治部统筹管理。通过有针对性地分类开展业务技能培训、学习沙龙、“岗位大练兵”，将党建知识、政治理论等作为重点培训内容，促进团队成员政治与业务双提升。近年来，团队成员参加各级各类培训30余次。该院制定《信息调研考核办法》，深入挖掘团队成员在司法研究、案例分析、调研文章、信息宣传等方面的能力，对青年干部的素养和综合能力进行专项评估，并纳入年终绩效考核。近年来，团队成员撰写案例分析30余篇、调研文章20余篇，10余篇获得省级以上奖项。

“思”中明初心

该院制定“丹宁·星火团队”学习月计划，不定期开展专题学习研讨，引导团队成员在深思细学中把稳思想之舵。坚持党建引领，化被动学习为主动研学，组织开展“学英模 谈体会”“宁法青年干警说”“红色经典诵读”“我身边的榜样”等系列特色党建活动，使团队成员在交流分享中有所思有所得，丰富学习形式，浓厚学习氛围。鼓励团队成员积极参加上级法院及各级党委组织的演讲比赛、评优评比、技能竞赛等各类活动，以赛促学、以比促干，激发团队成员干事热情。

“悟”中常反思

该院制定《关于常态化开展警示教育的实施方案》，将廉政“关口”前移，从青年干部抓起，探索由“丹宁·星火团队”干部讲授廉政党课，引导团队成员在警示教育中悟纪悟规。积极落实领导干部与青年干部谈心制度，对出现苗头性、倾向性问题的青年干部及时谈话提醒、教育引导，帮助其在谈心交流中醒悟不足、校正偏差，抓早抓小、防微杜渐。通过召开廉政教育会、观看警示教育片、体验式教育、沉浸式教学等多种形式，创新开展党风廉政教育，引导团队成员在自省自悟中坚守底线，自觉做到勤政敬业、廉洁自律。

“践”中担使命

该院鼓励“丹宁·星火团队”成员担任“法治副校长”“普法宣讲团成员”，利用重要时间节点，深入基层、深入群众开展精准普法，提升群众法治意识。近年来，团队成员深入全县乡镇、社区、学校，开展普法宣传30余次。发挥青年干警生力军作用，组织团队成员参与志愿服务、文明创建、基层社会治理等工作，号召他们主动下沉一线、服务群众，在实践一线锤炼本领、践行司法为民初心。将实践锻炼与审执主责主业深度结合，引导团队成员把学习成果转化为工作实效，在审判执行、司法服务、矛盾化解等工作中勇挑重担。近年来，“丹宁·星火团队”成员获得市级以上荣誉的达10人。其中，1名干警获评“全国法院先进个人”，1名干警获评“全省优秀法官”，1名干警获评“全省法院信息工作先进个人”，1名干警获评“全省法院政治工作先进个人”。