近日，记者从河北省人社厅获悉，河北省企业退休人员养老金迎来了11连调，自2015年1月1日起，河北省再次提高企业基本养老金水平，涨幅约为10%，并且力争4月底前将增加的基本养老金发放到位。
退休人员每月可最低领152.5元 较去年有所提高
此次普调，退休人员每人每月增加100元，退职人员每人每月增加55元，加上退休退职人员缴费年限(含视同缴费年限)每满一年（不足一年按一年计算），月增加基本养老金3.5元，那么按照养老保险连续缴费年限最低为15年计算，此次普调，企业退休人员养老金每月至少可增加152.5元，每月较2014年提高10元。
在此次普调基础上，对老人再增加基本养老金补助：截止2014年12月31日，退休退职人员年龄满71周岁至75周岁（含75周岁）的，每月增加40元；76周岁至80周岁（含80周岁）的，每月增加50元；81周岁以上的,每月增加60元。
养老金调整 哪些人将受益
据了解，此次养老金调整后，2014年12月31日前已按规定办理退休手续的人员（含退职人员，不含执行冀劳社〔2001〕72号文件规定的离休人员和符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文件退休的建国前参加革命工作的老工人)，从今年1月1日起调整增加基本养老金。
养老金不足可选投保来养老
据了解，本次调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险统筹的，由养老保险基金支付；未参加企业职工基本养老保险统筹的，按原渠道解决。对于调整提高的基本养老金，在发放的同时，将补发今年以来的调整提高部分，并且力争4月底前将增加的基本养老金发放到位。
而对于效益不是太好的企业来说，退休人员的养老金问题可谓堪忧。这时就可以选择一份不错的商业保险来保证自己的养老问题。如果采用保险来辅助养老，退休之后每月或每年能从保险公司领到多少养老金是非常明确的，这样就能对通过保险来辅助养老的比例情况做到“心知肚明”，如果发现自己的养老计划存在缺口，也可以及时补救。
